自分の軸として、
常にワクワクしながら仕事をしていたい

商品開発室/室長
梶尾岳史

REASON FOT JOINING入社した理由を教えて下さい。

元々代表の内木場が大学時代の先輩で、そこにアルバイトとして働きはじめたのがきっかけです。

アルバイトでも意欲・実力があれば、通常アルバイトという立場では任せていただけない仕事も任せていただけるようになり、仕事の楽しさにのめり込んでいきました。

その後もアルバイトとして業務を続ける内に、会社の規模もどんどん大きくなり、ここでなら会社と一緒に自分も成長していけると確認して社員になることを決めました。

CAREERこれまでのキャリアを教えてください。

メディア事業のライターのアルバイトとして入社し、メディア事業のディレクター、事業部長を経て、新規事業部である商品開発室の室長をしています。

WORKPLACE ATMOSPHERE職場の雰囲気をどう感じていますか?

とにかく社員を大切にしてくれる職場で、作業環境から休憩スペース、福利厚生まで充実しています。

またみんな仕事熱心で業務中は黙々と自分の作業に没頭している方も多いですが、休憩中などに話しかけると、明るくコミュニケーションを取ってくれます。

オンとオフのバランスが取れている方ばかりなので、メリハリをつけて働きやすい雰囲気だと思います。

JOB CONTENT具体的にどんな仕事をしていますか?

DtoCの商品開発のマネージャーをしています。開発商品の選定から実際の開発、ローンチ後のマーケティングまですべて管理しています。

FUN AND JOY FOR WORK仕事に対し、楽しさや喜びを感じるのどんな時ですか?

シンプルに売上・利益を出せたときが嬉しいですね。

売上が立てられている、利益が出ているということは自分たちが販売している商品が、消費者の方々に求められていることの証明です。

なので売上が立つと、自分たちの仕事が報われた気がしてより一層頑張ろうという気持ちになります。

I LERNED入社して1番学んだことは何ですか?

自分で考えることの大切さです。LeoSophiaはプロスポーツチームのような組織を目指しています。

そのため個々人が指示待ちではなく、裁量と責任を正しく理解し、自分で考え動くことが求められています。

実際に採用に力を入れており、そういう考え方・思考ができる人材が揃っており、だからこそ企業として急成長を遂げられていると感じられています。

実際自分も以前まではタスカー感覚で指示待ちなところがありましたが、少しずつ自分で考え動けるようになってから裁量の幅も広がり、自分の成長を実感できるようになりました。

MY VISION自分の描く将来のビジョンは?

現状では明確に○○がやりたいという具体的なビジョンはありません。

ただ自分の軸として、常にワクワクしながら仕事をしていたいというものがあります。

なので早ければ2~3年以内に自分がおもしろいと思う新規事業を提案して、その事業を今よりも楽しみながら働けていればなあとは思っています。

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